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2020年云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司普洱管理處招聘公告

來(lái)源:普洱市人民政府網(wǎng)站   時(shí)間:2020-06-12 18:57  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專(zhuān)業(yè)
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云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司普洱管理處招聘公告     

一、公司簡(jiǎn)介

云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“云南交投集團(tuán)”)是以2006年5月成立的原云南省公路開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司為基礎(chǔ),于2017年8月經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)成立的省屬國(guó)有大型企業(yè)。集團(tuán)產(chǎn)業(yè)涵蓋公路、水運(yùn)、航空、市政基礎(chǔ)設(shè)施等大交通投資建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理、交通大數(shù)據(jù)資源開(kāi)發(fā)運(yùn)用和交通金融等領(lǐng)域,是全省資產(chǎn)總量最大的投資商和交通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)最廣的運(yùn)營(yíng)商,業(yè)務(wù)涵蓋投資、建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、監(jiān)理咨詢、運(yùn)營(yíng)管理、金融服務(wù)、交通科技、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)、物資貿(mào)易、后勤服務(wù)等板塊。云南交投堅(jiān)持文化鑄魂,深入實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略,積極踐行“路暢人和”的企業(yè)文化核心價(jià)值理念,以開(kāi)創(chuàng)美好生活新通道為使命,發(fā)揚(yáng)服務(wù)無(wú)終點(diǎn)、追求無(wú)止境的精神,全面開(kāi)展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),努力為社會(huì)營(yíng)造安全、暢通、便捷、舒適的交通運(yùn)輸環(huán)境,打造出了有較大影響力的“云之路·路暢人和”行業(yè)文化服務(wù)品牌。

普洱管理處是云南交投集團(tuán)下設(shè)的二級(jí)單位,成立于2007年11月,承擔(dān)著普洱市、西雙版納州境內(nèi)元磨高速(大風(fēng)埡口—黃莊)、磨思高速(磨黑-思茅)、思小高速(思茅—小勐養(yǎng)),小景高速(小勐養(yǎng)—景洪)、小磨高速(小勐養(yǎng)-磨憨)和景文高速(景東-文東)共計(jì)477.4公里高速公路的養(yǎng)護(hù)、收費(fèi)營(yíng)運(yùn)以及沿線經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)管理等工作。

管理處下設(shè)墨江、景洪、勐臘3個(gè)分處,轄1個(gè)稽查大隊(duì),4個(gè)稽查中隊(duì),5個(gè)監(jiān)控中心,2個(gè)電子收費(fèi)服務(wù)中心,32個(gè)收費(fèi)站和8個(gè)隧道管理站,現(xiàn)有員工900余人。 

二、招聘信息

招聘崗位:收費(fèi)員、內(nèi)保

工作職責(zé):收費(fèi)員:做好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作;做好收費(fèi)站過(guò)往車(chē)輛的

發(fā)卡、收費(fèi)工作等。

內(nèi)保員:保障收費(fèi)員、票、款、卡和設(shè)施設(shè)備的安全;維護(hù)收費(fèi)站收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)的正常秩序和環(huán)境衛(wèi)生;檢驗(yàn)免交通行費(fèi)車(chē)輛是否符合免交條件;配合路政、交警進(jìn)行高速公路入口治超等。

報(bào)名條件:年齡:18-28周歲; 身高:男性165cm及以上 , 女性155cm 及以上;學(xué)歷:高中及以上(含中專(zhuān)、職高、技校等);

其他:遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),無(wú)吸毒史、無(wú)違法犯罪記錄和其他不良嗜好。

薪資福利:錄用后首次簽訂三年期勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)五大保險(xiǎn)和住房公積金,可自愿參繳本公司企業(yè)年金;試用期三個(gè)月,工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)(含五險(xiǎn)二金),試用期滿考核合格者工資約2500-5000元(含五險(xiǎn)二金);按國(guó)家規(guī)定發(fā)放加班工資,可享受帶薪年休假;在站期間提供休息用房,住宿免費(fèi);有員工食堂,伙食費(fèi)自理。

工作時(shí)間:實(shí)行四班三運(yùn)轉(zhuǎn)24小時(shí)輪班制,每月平均輪休8天,正

常上6天輪休2天;上班時(shí)間為三班倒,每天上8小時(shí),

早班8:00-16:00,中班16:00-24:00,晚班00:00-8:00。

工作地點(diǎn):普洱管理處所轄思小、小景、小磨和磨思高速公路沿線各基層站點(diǎn)。

三、報(bào)名方式

報(bào)名日期:2020年6月10日-2020年6月20日

報(bào)名方式:

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:

本人前往普洱市思茅區(qū)茶苑路100號(hào)普洱南收費(fèi)站內(nèi)(云南交投普洱管理處)辦公樓204室勞動(dòng)人事科提交紙質(zhì)報(bào)名材料:

1.報(bào)名時(shí)間:周一至周五(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)

2.報(bào)名時(shí)需要提供的資料:

①身份證(正反面在同一頁(yè));

②最高學(xué)歷畢業(yè)證(有學(xué)位證的也需要提交);

③就業(yè)創(chuàng)業(yè)證(本人到戶口所在地社保局辦理,復(fù)印第2、3和第6、7頁(yè));

④征信報(bào)告(本人自行到中國(guó)人民銀行查詢并打印,也可到中國(guó)人民銀行征信中心網(wǎng)站查詢和下載);

⑤近期小1寸彩色免冠白底正規(guī)照1張;

⑥其他所持證件(如B1及以上駕駛證、特種作業(yè)操作證等)。

①到⑤類(lèi)資料缺一不可,請(qǐng)帶原件以及復(fù)印件各1份。

3. 報(bào)名當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《普洱管理處生產(chǎn)人員報(bào)名表》如實(shí)填寫(xiě),

并掃描《應(yīng)聘人員信息收集表》二維碼進(jìn)行填寫(xiě),應(yīng)聘者本人對(duì)所填內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:

請(qǐng)先掃描本招聘簡(jiǎn)章后方《普洱管理處應(yīng)聘人員報(bào)名信息收集表》二維碼,根據(jù)提示如實(shí)填寫(xiě)本人基本信息,然后將身份證、最高學(xué)歷畢業(yè)證(學(xué)位證)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、征信報(bào)告和其他所持證件(如B1及以上駕駛證、特種作業(yè)操作證等)掃描(須為PDF格式)或拍照后存入以應(yīng)聘者本人真實(shí)姓名命名的文件夾里壓縮后發(fā)送至管理處招聘專(zhuān)員QQ郵箱3393925848@qq.com,郵件發(fā)送成功后會(huì)收到自動(dòng)回復(fù)郵件并附電子版的《普洱管理處生產(chǎn)人員報(bào)名表》,請(qǐng)應(yīng)聘者下載《報(bào)名表》并如實(shí)填寫(xiě)后將電子版報(bào)名表再次發(fā)送至招聘專(zhuān)員QQ郵箱,《報(bào)名表》所填內(nèi)容請(qǐng)盡可能詳細(xì),待管理處審核報(bào)名資料后會(huì)對(duì)本次報(bào)名是否成功給予郵件回復(fù),應(yīng)聘者本人對(duì)所填內(nèi)容的真實(shí)性承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

特別提醒:證件資料和報(bào)名表請(qǐng)審核無(wú)誤后再發(fā)送,因報(bào)名人數(shù)多,審核壓力大,每人限發(fā)兩份郵件(一份為證件資料壓縮包,一份為電子版報(bào)名表),同一個(gè)人相同類(lèi)型的郵件請(qǐng)不要重復(fù)發(fā)送。

咨詢電話:0879-2316555

招錄流程:

發(fā)布招聘簡(jiǎn)章→報(bào)名→資格審核→筆試→面試→公示→體檢→正式錄用→入職培訓(xùn)(簽訂勞動(dòng)合同)→站點(diǎn)跟班學(xué)習(xí)→正式上崗

本招聘簡(jiǎn)章僅對(duì)本次招聘有效。招聘過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)惡意擾亂招聘秩序、提供虛假資料或冒名頂替者,一律取消招錄,列入我公司招聘黑名單,嚴(yán)重者將追究相關(guān)責(zé)任。

普洱管理處應(yīng)聘人員報(bào)名信息收集表(請(qǐng)微信或QQ掃碼后填寫(xiě)):

附件下載:

[附件1:普洱管理處生產(chǎn)人員報(bào)名表(1)  32K]

來(lái)源:http://www.puershi.gov.cn/info/egovinfo/1001/xxgk_content/10122-/2020-0612002.htm

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