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2022年昆明市官渡區(qū)矣六街道辦事處招聘社區(qū)工作者公告

來源:云南社會化考試測評網(wǎng)   時間:2022-11-05 13:17  點擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
官渡區(qū)矣六街道辦事處2022年 面向社會公開招聘社區(qū)工作者公告 為貫徹落實《昆明市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)昆明市2020年促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條通知》(昆政辦〔2020〕34號)、《昆明市人力資源和社會保障等3部門關(guān)于鼓勵

官渡區(qū)矣六街道辦事處2022年

面向社會公開招聘社區(qū)工作者公告

為貫徹落實《昆明市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)昆明市2020年促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條通知》(昆政辦〔2020〕34號)、《昆明市人力資源和社會保障等3部門關(guān)于鼓勵社會組織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》(昆人社通〔2020〕91號)、《中共昆明市委社會工作委員會 昆明市民政局關(guān)于推進(jìn)落實<昆明市2020年促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條措施>相關(guān)工作任務(wù)的通知》(昆民聯(lián)發(fā)〔2020〕18號)文件要求,在2021年社區(qū)“兩委”換屆后,進(jìn)一步構(gòu)建一支職業(yè)化、專業(yè)化、熱愛社區(qū)工作的社區(qū)工作者隊伍?,F(xiàn)官渡區(qū)矣六街道面向社會公開招聘社區(qū)工作者,社保專職工作人員。

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名,筆試面試相結(jié)合的辦法面向社會公開招聘,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

崗位1:社區(qū)工作者4名,主要負(fù)責(zé)民政相關(guān)社區(qū)服務(wù)、社會建設(shè)工作;

崗位2:社保專職工作人員2名,主要負(fù)責(zé)社區(qū)基層就業(yè)和社會保障工作。

具體崗位待招聘人員確定后由街道統(tǒng)一安排。

三、招聘對象及條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,戶口所在地為昆明市轄區(qū);

2.擁護(hù)黨的路線、方針和政策,具有良好的思想政治素質(zhì)。遵守憲法和法律,品行端正。熱愛社區(qū)工作,服從管理安排;

3.年齡、專業(yè)限制:崗位1社區(qū)工作者:年齡在35周歲以下(1988年1月1日以后出生),具有全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

崗位2社保專職工作人員:年齡在40周歲以下(1982年1月1日以后出生),具有國民教育大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

4.能熟練使用計算機(jī),具備一定的語言文字表達(dá)、組織、協(xié)調(diào)和寫作能力,能勝任崗位工作;

5.社區(qū)工作者招聘崗位對已取得全國社會工作者職業(yè)水平證書,擁有社會工作專業(yè)背景以及有從事相關(guān)社會工作經(jīng)驗的可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷和戶籍條件(需提供相關(guān)證書或證明的原件和復(fù)印件)。

6.社保專職工作人員在官渡區(qū)轄區(qū)內(nèi)做過社會保障公益性崗位的,可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件(需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明)。

7.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得報名:

1.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

2.受黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.在以往國家考試(含國家教育考試)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄(聘)紀(jì)律行為的人員;

4.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的人員;

5.曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退的人員;

6.現(xiàn)役軍人、非2022年度畢業(yè)的全日制在校學(xué)生;

7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

四、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)

經(jīng)考試、體檢、考核合格后錄用的工作人員由勞務(wù)派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同并建立勞務(wù)關(guān)系。

1.社區(qū)工作者的崗位補(bǔ)貼按照《官渡區(qū)社區(qū)工作者工作崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(官政發(fā)〔2018〕20號)執(zhí)行,根據(jù)職務(wù)、學(xué)歷、任職年限、專業(yè)水平等因素,實現(xiàn)四檔17級階梯式自然增長機(jī)制。其中,連續(xù)工作滿3年且取得全國社會工作者職業(yè)水平證書的在崗城市社區(qū)工作者,將按照5%的比例繳費(fèi)購買住房公積金,經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算。

2.社保專職工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)為2800元/人、月(包括工資待遇和個人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險)。

五、招聘程序

報名→考試→公示→審查→公示→聘用

(一)報名

本次招聘統(tǒng)一在云南社會化考試測評網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報名,不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。應(yīng)聘人員可于本公告發(fā)布之日起登錄云南社會化考試測評網(wǎng)進(jìn)行報名。報名主要流程如下:

1.登錄

登錄“云南社會化考試測評網(wǎng)”(http://www.ynpta.net)。

2.注冊

已在該網(wǎng)站注冊過個人用戶的應(yīng)聘者請直接登錄;未注冊的應(yīng)聘者,請先點擊首頁上的“新用戶注冊”,再自編用戶名和密碼進(jìn)行注冊,注冊成功后即可登錄(請妥善保存用戶名和密碼)。

3.填寫報名信息

(1)點擊首頁上的“網(wǎng)上報名”鏈接,打開當(dāng)前正在報名的考試項目目錄,點擊考試名稱,即可進(jìn)入報名頁面填寫報名信息。應(yīng)聘者在填寫報名信息前請仔細(xì)閱讀本公告,按報名信息要求填寫各項信息,最后保存數(shù)據(jù)并上傳近期免冠照片。

(2)填寫《報名與資格審查表》和《報考誠信承諾書》,打印簽字后掃描或用智能手機(jī)拍照后上傳。

4.資格初審

應(yīng)聘者填寫報名信息并上傳照片后,報名頁面上會出現(xiàn)“提交審核”按鈕,點擊此按鈕并確認(rèn)后即完成提交審核。報名信息一旦提交審核,將不可修改,請在提交審核前認(rèn)真檢查報名信息。

報名資格初審采用計算機(jī)與人工相結(jié)合的審核方式,審核應(yīng)聘者所填報名信息是否符合報名條件??忌稍谔峤粚徍撕螅敝粒矀€工作日后登錄報名頁面查看審核結(jié)果,報名截止時間為2022年11月16日中午12:00。

5.繳費(fèi)

考試報名采取網(wǎng)上繳費(fèi)方式。報考人員通過資格初審的,可通過支付寶進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)成功即報名成功。繳費(fèi)截止時間為11月18日中午12:00,此后仍未繳費(fèi)者視為自動放棄報名。

根據(jù)省物價局和財政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項的通知》(云價收費(fèi)〔2011〕15號)及《云南省收費(fèi)許可證》(滇發(fā)改費(fèi)昆官政字〔2011〕第013001號)規(guī)定,報名通過資格初審人員每人交納筆試考試費(fèi)50元,基本技能測試費(fèi)50元。

筆試考試費(fèi)繳費(fèi)流程:報名資格初審?fù)ㄟ^后,點擊“通過支付寶交考試費(fèi)”按鈕,進(jìn)入支付寶頁面進(jìn)行繳費(fèi)操作,繳費(fèi)成功后支付寶頁面上會有成功付款的提示,待從支付寶頁面再跳轉(zhuǎn)回考生報名信息頁面上后報名狀態(tài)會顯示為“報名成功”。若因網(wǎng)絡(luò)及支付系統(tǒng)延遲等因素導(dǎo)致交費(fèi)系統(tǒng)確認(rèn)滯后,最遲在24小時內(nèi)完成系統(tǒng)確認(rèn),如果交費(fèi)成功但24小時后報名狀態(tài)仍為未交費(fèi)時,請及時通過網(wǎng)站管理員進(jìn)行人工對賬,聯(lián)系電話0871-67321135。

6.打印準(zhǔn)考證

考試時間、地點及注意事項詳見準(zhǔn)考證,通過資格初審并繳費(fèi)成功的應(yīng)聘者須于2022年11月21日中午12:00至筆試當(dāng)天使用網(wǎng)上報名時所用的用戶名及密碼登錄“云南社會化考試測評網(wǎng)”(www.ynpta.net)自行打印準(zhǔn)考證(請使用A4紙縱向打?。⑼咨票4?。

如因疫情原因暫時無法組織考試的,打印準(zhǔn)考證時間順延,請關(guān)注“云南社會化考試測評網(wǎng)”(www.ynpta.net)的相關(guān)通知。

參加考試時需憑準(zhǔn)考證和有效身份證原件方可進(jìn)入考場。逾期未打印或丟失準(zhǔn)考證而影響參加考試的,責(zé)任自負(fù)。

注意事項:

(1)應(yīng)聘者可根據(jù)自身情況按照招聘條件進(jìn)行報名;

(2)應(yīng)聘者報名信息和提交的材料須真實、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘資格,造成的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

7.疫情防控

按照疫情防控相關(guān)要求,主動申報個人健康狀況,在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”、“行程碼”,筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康碼、行程碼綠碼、24小時內(nèi)核酸檢測報告進(jìn)場(均為紙質(zhì))。如出現(xiàn)身體不適癥狀,請?zhí)崆皥髠洹罂既藛T參加考試時須配合考點做好疫情防控工作,以下人員不得進(jìn)入考場:

(1)“云南健康碼”非綠碼;

(2)一個月內(nèi)有高風(fēng)險、中風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員;

(3)一個月內(nèi)有境外旅居史的人員;

報考人員應(yīng)做好自我防護(hù),考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸,尤其應(yīng)避免跨省流動。對瞞報、謊報人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

(二)考試

考試分為筆試、技能測試、面試三個環(huán)節(jié),由招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一進(jìn)行。

1.筆試

對資格初審合格的人員進(jìn)行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。

筆試范圍為:社區(qū)工作基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識以及黨政機(jī)關(guān)公文寫作基礎(chǔ)知識。

2.基本技能測試

測試方式為計算機(jī)技能上機(jī)實作。

筆試卷面分和基本技能測試分各為100分,成績保留小數(shù)點后二位。筆試和基本技能測試結(jié)束后,考試成績公示5個工作日。

3.面試

(1)對象:根據(jù)筆試和基本技能測試成績之和,原則上按崗位招聘計劃數(shù)與參加筆試和基本技能測試考試人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定面試人選。進(jìn)入面試人員要求筆試卷面分和基本技能測試分都必須在60分以上。

如招聘崗位計劃數(shù)與參加面試考試人數(shù)達(dá)不到1:2比例時,按實際參加筆試和基本技能測試考試人數(shù)確定面試人選。因考生自動放棄面試的,按考生筆試和技能測試成績之和從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。放棄考試的考生應(yīng)在面試前3天將書面申請書對應(yīng)提交到矣六街道社會建設(shè)辦公室、社會保障綜合服務(wù)中心。

(2)方式:采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

(3)時間和地點:具體時間、地點另行通知。

面試分值為100分,成績保留小數(shù)點后二位。面試結(jié)束后,面試及考試總成績公示5個工作日。

3.考試總成績計算方式、體檢、考察和政審人選的確定

(1)考試總成績=筆試成績×30%+技能測試成績×20%+面試成績×50%,總成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位。

(2)考試總成績經(jīng)公示無異議,依據(jù)考生總成績從高分到低分依次確定體檢、考察和政審人選。因體檢、考察和政審不合格產(chǎn)生的空缺,按照考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。如果出現(xiàn)兩名及以上報考者總成績相同時,按面試成績從高分到低分的順序確定人選;若面試成績也相同,則按技能測試成績從高分到低分的順序確定人選;若技能測試成績也相同,則按筆試成績從高分到低分的順序確定人選;若以上三項均相同,則加試基本技能測試決定。

(三)體檢

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.體檢時間、集合地點及相關(guān)要求另行通知。

3.體檢所需費(fèi)用由考生個人承擔(dān)。

(四)考察和政審

考察和政審由用人單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)規(guī)定組織進(jìn)行。

(五)擬聘人員公示

根據(jù)綜合考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考崗位等。公示期為5個工作日,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。

(六)聘用

公示期滿后,對于符合聘用條件的人員,統(tǒng)一簽訂勞動合同并辦理聘用手續(xù)。

辦理聘用手續(xù)之前,未就業(yè)人員需持本人戶籍所在地社區(qū)出具的未就業(yè)證明;已就業(yè)的報考人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消聘用資格,造成的后果由本人自行承擔(dān)。

六、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格按照招聘條件審核報名人員學(xué)歷、專業(yè)等資格條件。

(二)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體、考生和社會監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察等部門負(fù)責(zé)受理群眾舉報,并按管理權(quán)限及時處理。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,已受聘人員解除勞動合同:

1.弄虛作假,偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段取得應(yīng)聘資格的;

2.在考試、體檢過程中作弊的;

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

七、其他事項

(一)本次招聘崗位人數(shù)共計6名,其中社區(qū)工作者4人、社保專職工作人員2人。經(jīng)報名、考試、體檢等環(huán)節(jié)達(dá)不到招聘崗位人數(shù)時,另行制定招用方案報主管部門同意后實施。

(二)有下列情形之一的,視為自動放棄。

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

2.公示期滿5個工作日,聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(三)未盡事宜按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)本次招聘考試不指定教材,不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(五)本招聘方案批準(zhǔn)后如與上級新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的,按上級規(guī)定執(zhí)行。

八、聘用及管理

按照“一年一考核一聘用”的原則,由所在街道通過勞務(wù)派遣公司與被聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。社區(qū)工作者、社保專職工作人員的日常管理工作由街道、社區(qū)具體負(fù)責(zé)。報考社區(qū)工作者的人員簽訂正式合同后,經(jīng)工作考察符合條件的中共黨員(含預(yù)備黨員)的,擇優(yōu)安排擔(dān)任社區(qū)書記助理,非黨員的安排擔(dān)任社區(qū)主任助理(僅適用于社區(qū)工作者)。

九、監(jiān)督電話:

矣六街道紀(jì)檢監(jiān)察室:0871-64282023

十、報考咨詢電話:15368201212 何老師

附件:

1.報名與資格審查表

2.報考誠信承諾書

矣六街道辦事處

2022年11月5日

來源:http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_100729.html

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