昭通高速資本運(yùn)營(yíng)有限公司

2022年面向社會(huì)公開招聘公告

昭通高速資本運(yùn)營(yíng)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“資本公司”或“公司”）因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘項(xiàng)目投融資主管5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公司簡(jiǎn)介

資本公司成立于2016年6月28日，是昭通市屬一級(jí)國(guó)有獨(dú)資公司昭通市高速公路投資發(fā)展有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)稱“昭通高速”）的全資子公司，是昭通市國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)試點(diǎn)企業(yè)，注冊(cè)資本15億元。資本公司承擔(dān)昭通高速下屬全部項(xiàng)目融資職能，同時(shí)作為戰(zhàn)略投資者或財(cái)務(wù)投資者開展各項(xiàng)債權(quán)投資、債權(quán)轉(zhuǎn)讓、股權(quán)投資和項(xiàng)目投資等財(cái)務(wù)性投資，實(shí)現(xiàn)投融并重、穩(wěn)定創(chuàng)收，積極保障昭通高速系統(tǒng)項(xiàng)目建設(shè)及關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值目標(biāo)。

“十三五”以來(lái)，在市委、市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市直相關(guān)部門及昭通高速總公司的關(guān)心支持下，公司全力開拓中央、省市政府補(bǔ)助、投資人投入、銀行項(xiàng)目貸款、專項(xiàng)債及公司債等融資渠道，在資本運(yùn)作上實(shí)現(xiàn)““六個(gè)推動(dòng)、六個(gè)率先”（推動(dòng)國(guó)家高速公路項(xiàng)目都香高速率先在云南省發(fā)行專項(xiàng)債券99億元；推動(dòng)昭通重點(diǎn)高速公路項(xiàng)目昭樂高速率先設(shè)立24億元交通產(chǎn)業(yè)基金；推動(dòng)宜畢、昆巧高速通過銀行省級(jí)審批權(quán)限組建銀團(tuán)貸款204億元；推動(dòng)昭通高速公路項(xiàng)目和配套關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)率先走出昭通、走出云南，在全國(guó)范圍內(nèi)招商引資；推動(dòng)資金結(jié)算中心在云南各州市國(guó)企中率先設(shè)立；推動(dòng)昭通高速先發(fā)全市第一支公司債券），累計(jì)落實(shí)、到位各類資金超千億元，為昭通高速完成1337億元固定資產(chǎn)投資提供了穩(wěn)定的資金來(lái)源，為昭通破解長(zhǎng)期制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“交通”瓶頸、實(shí)現(xiàn)“縣縣通高速”目標(biāo)作出了積極貢獻(xiàn)。

公司將繼續(xù)按照市委、市政府“交通強(qiáng)市”戰(zhàn)略部署，進(jìn)一步履行好投融資雙重職能，狠抓效能、作風(fēng)、服務(wù)三個(gè)提升，在全面做好昭通“十三五”高速公路項(xiàng)目建設(shè)資金保障基礎(chǔ)上，主動(dòng)發(fā)揮國(guó)有資本的宏觀引導(dǎo)、調(diào)控穩(wěn)定作用，繼續(xù)鞏固發(fā)掘“十四五”項(xiàng)目融資渠道，服務(wù)昭通綜合交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大局，為昭通實(shí)現(xiàn)省委、省政府“三個(gè)定位”、做好“四篇文章”貢獻(xiàn)國(guó)企國(guó)資力量。

二、招聘計(jì)劃

（一）崗位數(shù)量

投融資主管5名。

（二）招聘對(duì)象

符合招聘基本條件和崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。

三、應(yīng)聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)；

2．年齡40歲以下，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

3．具有符合招聘崗位所需的學(xué)歷及專業(yè)要求；

4．具有高級(jí)職稱或碩士及以上學(xué)歷的可適當(dāng)放寬年齡；

5．有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

（1）受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期限未滿的；

（2）因犯罪受過刑事處罰或被工作單位開除的；

（3）正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

（4）國(guó)家法律、法規(guī)或昭通高速規(guī)定不得報(bào)名的。

（二）任職條件

1．大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷；

2．金融、證券、債券、基金、經(jīng)濟(jì)或其他經(jīng)濟(jì)類專業(yè)；擁有豐富融資渠道和業(yè)內(nèi)（金融機(jī)構(gòu)）廣泛資源者優(yōu)先；

3．具有財(cái)務(wù)、金融及企業(yè)管理等基本知識(shí)；熟悉資本市場(chǎng)運(yùn)作、項(xiàng)目融資、行業(yè)管理的法律、法規(guī)及相關(guān)政策；

4．精通各種融資流程，能夠獨(dú)立撰寫融資方案、能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表分析；

5．有5年以上融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行業(yè)務(wù)部門、融資租賃、保理、證券、基金工作背景優(yōu)先；

6．能熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件；

7.具有良好的邏輯思維能力，文字及語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；

8.性格沉穩(wěn)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守，具備敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作細(xì)致，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)。

四、工作地點(diǎn)

昭通市昭陽(yáng)區(qū)。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起，至6月30日18:00止。

2．報(bào)名方式

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘公告中下載附件《昭通高速資本運(yùn)營(yíng)有限公司應(yīng)聘登記表》并填寫；

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及職稱資格證書、其他業(yè)績(jī)證明等資料掃描并壓縮后，發(fā)送至指定電子郵箱：gtzbhr@163.com。（文件應(yīng)按“應(yīng)聘崗位+姓名”格式填寫），不接受電話報(bào)名。

（二）資格初審

公司將按照基本條件和任職條件對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)資料進(jìn)行審查，滿足本公告報(bào)名基本條件、任職條件的即視為資格初審合格，公司將以短信形式告知初審結(jié)果。如因個(gè)人原因未按規(guī)定提供相關(guān)材料，或提供的材料不真實(shí)、不完整影響應(yīng)聘結(jié)果的，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任。凡因本人填寫、提交信息弄虛作假的，經(jīng)公司查實(shí)后一律取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。

（三）面試

1．面試前需要進(jìn)行資格復(fù)審。擬進(jìn)入面試的人員本人須攜帶與報(bào)名時(shí)提交的信息一致的彩色證件照1張，應(yīng)聘登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證和其他業(yè)績(jī)證明等材料的復(fù)印件各1份至面試點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)證件資料與報(bào)名信息不相符的一律取消面試資格。

2．公司成立面試考核組，通過現(xiàn)場(chǎng)問答、交流的方式，重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行全面測(cè)評(píng)。面試總分100分，成績(jī)低于80分者，不得確定為考察人選，最終按照面試成績(jī)從高到低的順序。

六、考察與體檢

考察人員經(jīng)考核組結(jié)合應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作經(jīng)歷和面試整體表現(xiàn)等情況，經(jīng)合議后最終確定錄用人員，公司將以短信形式告知錄用結(jié)果。未被錄用人員的面試資料，公司將在招聘結(jié)束后統(tǒng)一銷毀。

考察合格的應(yīng)聘人員須到有資質(zhì)的三甲醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（2016年12月30日修訂）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標(biāo)準(zhǔn)情況的，公司可按面試最終議定成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

七、擬聘用人員公示

體檢合格的，經(jīng)公司相關(guān)程序研究通過后，確定將擬聘人選名單在資本公司官微進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

八、聘用

公示期間無(wú)異議的按程序錄用，錄用人員須按照公司通知要求，準(zhǔn)備入職手續(xù)所需資料，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。如無(wú)特殊原因，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供入職材料的，原則上不予錄用。

九、福利待遇

（一）工資待遇：一般試用期為3個(gè)月，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按公司薪酬制度相關(guān)規(guī)定發(fā)放。試用期滿后經(jīng)公司考核合格的，參照轉(zhuǎn)正后的崗位薪酬級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)：與公司簽訂正式勞動(dòng)合同后，公司依法繳納“五險(xiǎn)一金”，個(gè)人承擔(dān)部分按月在工資中代扣代繳；

（三）其他待遇：公司為聘用人員提供廣闊的事業(yè)發(fā)展空間和具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，并結(jié)合公司相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)充購(gòu)買其他相關(guān)保險(xiǎn)。

十、監(jiān)督管理

本次招聘工作由昭通高速人力資源部、紀(jì)檢室全程監(jiān)督并提供指導(dǎo)，對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話：0870-8884665。

十一、注意事項(xiàng)

（一）資格審核貫徹招聘始終，應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的信息、資料真實(shí)準(zhǔn)確；

（二）公司將以短信或電話、郵件的形式通知面試安排，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊工具暢通并及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

（三）招聘組織實(shí)施過程中，公司將按照新冠肺炎疫情防控措施開展相關(guān)工作，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員理解、支持并配合。

（四）本公告最終解釋權(quán)歸公司所有。

附件：《昭通高速資本運(yùn)營(yíng)有限公司應(yīng)聘登記表》

昭通高速資本運(yùn)營(yíng)有限公司

2022年6月21日

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