云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員

公告

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合工作需要，經(jīng)云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員9名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)

詳見《云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘范圍和對(duì)象

凡符合條件的人員均可報(bào)名參加本次公開招聘。招聘范圍和條件（詳見附件1），年齡計(jì)算截止日期2020年6月1日。

四、應(yīng)聘人員條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行，熱愛職業(yè)教育事業(yè)；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員均不得報(bào)名：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

3.已進(jìn)入公務(wù)員統(tǒng)一招考和事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員不得報(bào)考。

五、報(bào)名程序及資格初審

2020年云南冶金高級(jí)技工學(xué)校公開招聘在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)站新聞公告欄目（http://www.ynmts.cn/）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

(一)報(bào)名方式

此次公開招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來電報(bào)名。應(yīng)聘人員可通過“公開招聘報(bào)名及準(zhǔn)考證打印入口”按以下流程進(jìn)行報(bào)名：

1.進(jìn)入報(bào)名界面，按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫注冊(cè)信息→上傳近期清晰免冠電子照片→填寫報(bào)名信息→仔細(xì)核對(duì)報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費(fèi)→繳費(fèi)成功后打印準(zhǔn)考證。

2.申領(lǐng)健康碼。按照疫情防控相關(guān)要求，主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康碼進(jìn)場(chǎng),并配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)；“云南健康碼”為紅碼人員，持考試前7天內(nèi)2次核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)；一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)；一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)。

考生應(yīng)做好自我防護(hù)，在考前一周至面試結(jié)束后期間內(nèi)，應(yīng)避免離開考點(diǎn)所在地區(qū)，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)，導(dǎo)致健康碼異常，為正常參與后續(xù)招聘流程帶來不便。

2.具有博士學(xué)歷學(xué)位或副高級(jí)及以上職稱（職稱須與招聘專業(yè)相對(duì)應(yīng)）的應(yīng)聘人員可免筆試（免筆試人員不用繳費(fèi)），在網(wǎng)上報(bào)名成功后于2020年7月1日以前將身份證、完整的學(xué)歷、學(xué)位證書和報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證書（含職稱證）和其它能證明個(gè)人素質(zhì)和能力的材料按順序掃描為一個(gè)文檔（格式為PDF，圖像清晰，文檔大小控制在5M以內(nèi)）上傳至指定郵箱23025001@qq.com，郵件標(biāo)題固定格式為：“崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話”，未按要求上傳相關(guān)材料或材料格式不符合要求的，均視為報(bào)名無效），經(jīng)資格審查合格后，可直接進(jìn)入面試且不占面試人員比例。

（二）時(shí)間安排

1.提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)間：

2020年6月28日9:00 至 7月2日18:00；

2.資格初審時(shí)間：

2020年6月29日9:00 至 7月3日18:00；

3.網(wǎng)上交費(fèi)時(shí)間：

2020年6月29日9:00 至 7月4日18:00；

4.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：

2020年7月20日9:00 至 24日24:00。

5.筆試時(shí)間：

初步定于2020年7月下旬舉行，具體日期地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

08:30－10:00  職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

10:00－12:00  綜合應(yīng)用能力

考試采取連續(xù)進(jìn)行的形式，考試中途不休息。

考試采取連續(xù)進(jìn)行的形式，考試中途不休息。

（三）報(bào)名資格初審

報(bào)名資格審核由云南冶金高級(jí)技工學(xué)校負(fù)責(zé)，采用計(jì)算機(jī)與人工相結(jié)合的審核方式。考生可同步查詢審查結(jié)果。我單位在24小時(shí)內(nèi)完成報(bào)名審核；應(yīng)聘人員對(duì)于把握不準(zhǔn)的資格審核方面的問題（如:專業(yè)等），可直接與我單位聯(lián)系詢問。

請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無誤，通過報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不允許做任何修改。凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)。

（四）網(wǎng)上繳費(fèi)和準(zhǔn)考證打印

1．應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^后，須于2020年7月4日18:00前完成交費(fèi)。筆試分兩科：職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力測(cè)試。相關(guān)費(fèi)用按照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)50元/每科收取。

2．通過資格初審并繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員須于2020年7月24日24:00前登陸“公開招聘報(bào)名及準(zhǔn)考證打印入口”打印準(zhǔn)考證，逾期不予受理。

（五）招聘計(jì)劃裁減

每個(gè)崗位的繳費(fèi)人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1才能開考，未達(dá)到3:1的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。若特殊崗位和緊缺急需崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)不到3:1的需報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后方能開考。

招聘計(jì)劃裁減公告于2020年7月10日在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布，取消崗位考生的報(bào)名費(fèi)將在報(bào)名結(jié)束，清賬完畢后，從原繳費(fèi)渠道退還。

（六）有關(guān)要求

1．應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2．報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料，報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向）。因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過資格初審的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)；應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

六、招聘程序

（一）筆試

1.筆試相關(guān)規(guī)定

筆試由省人事考試院統(tǒng)一提供筆試服務(wù)，主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，不指定考試輔導(dǎo)用書及出題范圍，采取閉卷的方式進(jìn)行。

本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱》。根據(jù)不同類別的評(píng)價(jià)需求確定試卷的測(cè)評(píng)內(nèi)容，主要測(cè)查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力?？荚嚪譃槲鍌€(gè)類別：綜合管理類（A類）主要適用于事業(yè)單位中以行政性、事務(wù)性和業(yè)務(wù)管理為主的崗位；社會(huì)科學(xué)專技類（B類）主要適用于事業(yè)單位人文社科類專業(yè)技術(shù)崗位；自然科學(xué)專技類（C類）主要適用于事業(yè)單位自然科學(xué)類專業(yè)技術(shù)崗位；教師類（D類）主要適用于中小學(xué)和中專等教育機(jī)構(gòu)的教師崗位；醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）主要適用于醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)崗位。每個(gè)類別分別進(jìn)行《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力測(cè)試》考試?！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿分為150分，《綜合應(yīng)用能力測(cè)試》考試時(shí)限為120分鐘，滿分為150分。

2.筆試類別

本次公開招聘筆試根據(jù)學(xué)院工作需求和實(shí)際分以下兩類進(jìn)行：

（1）財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)2個(gè)崗位選擇綜合管理類（A類）；

（2）實(shí)訓(xùn)教師、汽車維修專業(yè)教師、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)（運(yùn)維方向）、電氣（工業(yè)機(jī)器人實(shí)訓(xùn)）教師、機(jī)電一體化教師、陶藝管理類教師6個(gè)崗位選擇教師類（D類）。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后30日內(nèi)，在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門戶網(wǎng)站學(xué)校新聞公告欄目公布。成績(jī)公布后三天內(nèi)我單位接受考生分?jǐn)?shù)查疑申請(qǐng)（查疑類型：參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑）。

（二）面試

1.確定面試人員

（1）參加筆試人員

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的排序，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。

（2）符合免筆試人員經(jīng)資格審查合格后，可直接進(jìn)入面試且不占面試人員比例。

（3）未達(dá)到開考比例的招聘崗位，需報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，并設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線方能開考。

2.面試資格審查（資格復(fù)審）

面試前由學(xué)校人事處對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核，在資格復(fù)審階段時(shí)需提供原件，招聘工作任一階段如發(fā)現(xiàn)提供材料虛假或無法提供相關(guān)材料原件，將取消應(yīng)聘及錄取資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員必須提供以下材料（驗(yàn)原件交復(fù)印件一式兩份）：

1．本人身份證復(fù)印件；

2．中學(xué)階段以后的完整學(xué)歷學(xué)位學(xué)歷、學(xué)位及教育部認(rèn)證報(bào)告；

（1）2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件；

（2）留學(xué)回國(guó)人員提交國(guó)外學(xué)位證書、留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證復(fù)印件。

3.崗位要求的職業(yè)資格證或職稱證。

4.招聘崗位要求具備工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員應(yīng)提供原單位出具的工作經(jīng)歷證明等原件；

5.要求中共黨員（不含預(yù)備）的應(yīng)提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料。

6.近期免冠一寸照片4張。

進(jìn)入面試人員逾期不能按要求提供上述材料的，視為自愿放棄，取消其面試資格，資格復(fù)審不合格的，取消應(yīng)聘人員的面試資格，如同一崗位出現(xiàn)主動(dòng)放棄人員或資格復(fù)審不合格人員，則按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)一次后仍不符合面試資格要求的，取消該崗位。

參加筆試人員面試資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求待筆試成績(jī)公布后在學(xué)校門戶網(wǎng)站上另行公告通知。

3.組織面試

面試在省人力資源和社會(huì)保障廳的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，由云南冶金高級(jí)技工學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試滿分100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為70分，面試成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不予列入擬聘用考察人選，不得參與后續(xù)招聘程序。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求待參加筆試人員面試資格復(fù)審?fù)瓿珊笤?/span>云南冶金高級(jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門戶網(wǎng)站上另行公告通知。

（三）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)總分為100，其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。

免筆試人員的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先。根據(jù)面試人員綜合成績(jī)，按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定擬聘人員。

綜合成績(jī)將在面試工作結(jié)束3個(gè)工作日后在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門戶網(wǎng)站上另行公告通知。

（四）體檢

1.體檢人員的確定

學(xué)校根據(jù)綜合成績(jī)排名順序通知體檢，按崗位招聘人數(shù)以1：1的比例確定體檢人員，如排名在前的人員主動(dòng)放棄，則在該崗位排序人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.體檢

體檢由云南冶金高級(jí)技工學(xué)校組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)由高至低的原則依次遞補(bǔ)。

（五）考察

經(jīng)體檢合格人員由學(xué)校進(jìn)行考察，考察合格的作為擬聘人選。

考察主要針對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用；填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

（六）聘用

筆試、面試、體檢、考察合格的擬聘用人員在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校門戶網(wǎng)站（http://www.ynmts.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無異議，經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)、黨委會(huì)審核同意，報(bào)云南省人力資源和社會(huì)保障廳審批。經(jīng)批準(zhǔn)后，擬聘用人員方可辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考察合格者予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

（七）崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、招聘紀(jì)律

（一）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

（二）工作人員必須遵守工作紀(jì)律，并按國(guó)家和我省法規(guī)進(jìn)行回避。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（四）此次招聘工作由省紀(jì)委派駐云南省人力資源和社會(huì)保障廳紀(jì)檢組和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)科全程參與監(jiān)督。

八、重要提示

（一）公開招聘的有關(guān)信息通過云南省人力資源和社會(huì)保障廳及云南冶金高級(jí)技工學(xué)校門戶網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫信息的真實(shí)性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫（含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向）。凡因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

（四）本公告附件與公告具備同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

（五）鄭重提醒：招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開招聘過程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，否則成績(jī)無效，并將記入個(gè)人誠(chéng)信檔案庫，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

（六）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)各應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。

九、本招聘公告未盡事宜請(qǐng)直接與云南冶金高級(jí)技工學(xué)校進(jìn)行咨詢。

十、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0871-63911102、63914890 ，接受咨詢時(shí)間為上午8:30-12:00，下午14:00-17:00；

（二）監(jiān)督電話：0871-63924626；

（三）技術(shù)咨詢電話：0871-63630349；

（四）云南冶金高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)址:http://www.ynmts.cn/；

（五）云南冶金高級(jí)技工學(xué)校地址：昆明市官渡區(qū)金馬街道辦事處涼亭村284號(hào)。

 附件：1.云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表

2.2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄

3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2020年版）

         云南冶金高級(jí)技工學(xué)校

         2020年6月17日

附件1 云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表.xls

附件2 2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄.xlsx

附件3 事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2020年版）.pdf