中煤礦建集團所屬單位社會招聘公告
為進一步加強集團人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，根據集團所屬單位生產經營需要，面向社會公開招聘部分崗位?，F將有關事宜公告如下：
一、集團及所屬單位簡介
（一）集團簡介
中煤礦山建設集團有限責任公司隸屬于安徽省國資委，2007年8月由中煤第三建設（集團）有限責任公司和中煤特殊鑿井（集團）有限責任公司合并組建而成，是一家跨行業(yè)、多元化經營的大型施工企業(yè)集團，是國內乃至國際礦山建設行業(yè)的領軍企業(yè)，綜合實力連續(xù)17年位居我國煤礦建設行業(yè)榜首。集團注冊資本金10億元，具有礦山工程、公路工程施工總承包特級資質，建筑、市政公用、公路、機電等施工總承包一級資質和多個專業(yè)承包一級資質，主要從事礦山基本建設、采煤采礦和建筑、機電、市政、公路、地鐵、隧道等基礎設施建設以及房地產、園林綠化等業(yè)務。
公司網址：https://www.ccmcgc.com/
（二）所屬單位簡介
1.中煤三建建安公司
中煤第三建設集團安徽建筑安裝有限公司（以下簡稱“建安公司”），隸屬于中煤礦山建設集團，是集團旗下土建施工的骨干企業(yè)，年施工能力超過20億元。建安公司現有職工400余人，其中專業(yè)技術人員294人，中高級職稱146人，一、二級建造師96人，國家級優(yōu)秀項目經理7人，省部級優(yōu)秀項目經理24人，通過了國際質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全和建筑施工企業(yè)質量管理規(guī)范（GB/T50430）認證。近年來，建安公司堅定貫徹新發(fā)展理念，堅持以穩(wěn)中求進為工作總基調，以市場開發(fā)布局理念（依托宿州淮北，立足安徽，面向全國）、人才理念（有為 有威 有位）、企業(yè)管理理念（“四標一體一化”：即安全文明施工標準化、質量技術標準化、經營管理標準化、黨建工作標準化和信息化一體推進）促進公司各項工作不斷發(fā)展。同時大力發(fā)展水利水電、裝配式建筑，推動公司盈利能力、品牌影響力不斷躍上新臺階。
公司網址：https://jags.ccmcgc.com/qyxx/qyjj.htm
2.中煤三建三十三工程處
中煤三建三十三工程處隸屬于中煤礦建集團，成立70年來，立足兩淮，轉戰(zhàn)蘇、豫、晉、陜、蒙等20多個省、區(qū)，建成大中型礦井80余對，大中型選煤廠、發(fā)電廠、焦化廠30多座，鐵路、高等級公路700多公里，房屋建筑面積超過1000萬平方米。先后榮獲“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”“煤炭行業(yè)優(yōu)秀施工企業(yè)”“安徽省優(yōu)秀施工企業(yè)”“守合同重信用單位”等稱號，獲得國家及省部級科技成果獎5項，國家及省部級QC成果獎44項，省市級安全質量標準化示范工地60多項。
3.中煤特殊鑿井有限責任公司
中煤特殊鑿井有限責任公司為中煤礦山建設集團有限責任公司全資子公司，總部設在安徽合肥，是專業(yè)從事礦山凍結、市政凍結、鉆井法鑿井、建筑、市政公用、地質災害防治等施工的建筑業(yè)企業(yè)。公司注冊資本金1.6億元，資產總額近20億元，具有礦山工程和市政公用工程施工總承包一級資質，鋼結構工程、地基基礎工程、防水防腐保溫工程等專業(yè)承包一級資質，以及建筑工程、公路工程、水利水電工程、地質災害防治工程、橋梁工程、隧道工程等18項施工企業(yè)資質；通過了“三標一體”管理體系認證；擁有安徽省企業(yè)技術中心、特殊鑿井工程技術研究中心，為國家高新技術企業(yè)。
公司網址：https://www.zmts.com/
4. 中煤三建二十九工程處
中煤第三建設（集團）有限責任公司二十九工程處隸屬于中煤礦建集團，專業(yè)從事礦山立井、斜井（巷）、平硐、隧道、注漿、路橋及建筑安裝等業(yè)務，是安徽省省屬企業(yè)，礦井基建施工水平始終保持國內領先水平。從業(yè)人員5000余人，各類專業(yè)技術人員1200余人。其中一二級建造師103人，成建制施工隊伍121支，施工足跡遍布全國20多個省、市、自治區(qū)?，F有各類施工裝備2800余臺套，設備總值4.1億元，年施工能力30億元。
公司網址：http://www.zm29c.com/
5.安徽安廈房地產有限責任公司
安廈房地產公司成立于1998年9月，是大型國有企業(yè)中煤礦山建設集團有限責任公司的全資子公司，專業(yè)從事房地產開發(fā)經營與建設，注冊資本金50000萬元，國家房地產開發(fā)二級資質。公司經營范圍包括房地產投資開發(fā)經營、房地產銷售、物業(yè)管理、建筑材料、道路工程設計施工，建筑設備安裝，公租房運營管理、房地產咨詢管理等。依托集團在房屋建筑、市政公用、機電安裝、公路工程施工總承包等領域一級資質的強大建設實力和安全品質保障，先后在宿州、合肥、淮北等地相繼開發(fā)及代建住宅、商業(yè)、辦公樓等優(yōu)質項目26個，總開發(fā)建設面積超400萬方，服務業(yè)主10萬人以上。
公司網址：https://asdc.ccmcgc.com/
6.中煤三建機電處
中煤三建機電處隸屬于中煤礦山建設集團，是集團的機電設備主管部門，負責集團所有機電設備全過程的綜合管理和租賃服務，并對集團所屬單位的機電設備管理工作進行組織、指導、監(jiān)督、檢查、協(xié)調和服務等。機電處現管理15大類118個品種的施工設備共1萬臺套，總價值26億元。試驗檢測中心擁有安全生產檢測檢驗機構資質證書、檢驗檢測機構資質認定證書、承裝（修、試）承試類四級電力設施許可證、見證取樣檢測、建筑節(jié)能檢測及主體結構工程現場檢測等資質，具有建筑材料、建筑工程、電氣設備、鋼絲繩、礦用設備、安全防護用品等92個項目（產品）近620個參數的試驗檢測能力。
7. 安徽金聯(lián)地礦科技有限公司
安徽金聯(lián)地礦科技有限公司，隸屬于中煤礦山建設集團有限責任公司，是一家以山水林田湖草沙生態(tài)系統(tǒng)保護和修復為主營業(yè)務的工程咨詢、勘查、設計、施工總承包為一體的國家級高新技術企業(yè)。
公司成立于2007年，注冊資本金5103.6477萬元，具有地質災害防治危險性評估、勘查、設計、施工4項甲級資質；土地規(guī)劃，測繪，水文、水資源調查評價3項乙級資質；環(huán)保工程專業(yè)承包壹級、市政公用工程施工總承包貳級資質、建筑工程施工總承包貳級、水利水電工程施工總承包叁級。公司主要從事礦山地質環(huán)境生態(tài)修復與保護為特色的山水林田湖草沙生態(tài)系統(tǒng)保護和修復的申報、規(guī)劃、勘查、設計與施工；固體礦產勘查、儲量核實、儲量動態(tài)監(jiān)測及建設項目壓覆礦產資源評價；物化探調查、水工環(huán)地質調查評價；建設用地和農用地土壤污染、地下水污染調查、風險評估、修復治理設計、施工及監(jiān)測；為礦山企業(yè)提供全方位的綜合技術服務；礦山公園和地質公園的申報、規(guī)劃、設計與施工；土地規(guī)劃設計與土地節(jié)約集約利用等領域的科研和技術服務工作。
公司網址：https://jlkj.ccmcgc.com/
二、招聘計劃
| 序號 | 單位 | 崗位 | 數量 | 工作地點 | 招聘條件 | 任職要求 | |
| 學歷學位 | 年齡 | ||||||
| 1 | 建安公司 | 市場開發(fā)人員 | 3 | 宿州 | 本科及以上 | 30周歲以下 |
1.工程管理、工程造價、土木工程等相關相近專業(yè)； 2.3年以上工作經驗，熟悉建筑業(yè)相關法律法規(guī)、招投標程序等； 3.有較強的市場感知能力、敏銳把握市場動態(tài)及方向的能力； 4.有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力；能適應經常出差的工作狀態(tài)。 |
| 招投標管理員 | 2 | 宿州 | 全日制本科以上 | 30周歲以下 |
1.工程管理、工程造價、土木工程等相關相近專業(yè)； 2.3年以上技術綜合工作經驗，熟悉建筑業(yè)相關法律法規(guī)、招投標程序等。 3.熟悉招投標市場對綜合標的編制要求，掌握綜合標編制規(guī)則。 4.嚴謹細致、責任心強，具有良好的溝通協(xié)調及計劃控制能力；具有良好的團隊協(xié)作能力；能適應出差和加班的工作狀態(tài)。 |
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| 項目部經營副經理 | 2 | 宿州、淮北 | 全日制本科及以上 | 35周歲以下 | 1.工程管理、工程造價、土木工程等相關相近專業(yè)； 2.具有6年以上預結算工作經驗，熟悉項目招投標，合同管理； 3.持有造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書、建造師執(zhí)業(yè)資格證書、中級經濟師證書等相關專業(yè)證書優(yōu)先。 | ||
| 一級建造師 | 5 | 宿州、淮北 | 專科及以上 | 35周歲以下 |
1.具有一級建造師證書，建筑工程具備5萬平以上業(yè)績，市政工程具備5千萬以上業(yè)績； 2.人員及證件要在被公司錄用后2個月之內到位并具備投標條件。 |
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| 水利負責人 | 2 | 蕪湖 | 本科及以上 | 40周歲以下 |
1.水利水電相關相近專業(yè)； 2.10年以上工作經驗，熟悉水利行業(yè)相關法律法規(guī)、招投標程序等； 3.有較強的市場感知能力、敏銳把握市場動態(tài)及方向的能力； 4.有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力，綜合素質較強。 |
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| 2 | 三十三處 | 項目經管經理 | 3 | 單位所屬項目部 | 全日制本科及以上 | 35周歲以下 |
1. 工程管理、工程造價、土木工程等相關相近專業(yè)； 2.五年及以上施工行業(yè)相關崗位工作經驗 ； 3.持有一級造價師證書。 |
| 項目BIM工程師 | 2 | 單位所屬項目部 | 全日制本科及以上 | 35周歲以下 |
1.土木工程、計算機等相關相近專業(yè)； 2.五年及以上從事BIM管理工作經驗； 3.熟練掌握AutoCAD，熟練掌握Revit,NAVIOSWORKS等BIM相關軟件。 |
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| 3 | 特鑿公司 | 項目副經理 | 6 | 項目地點在全國各地 | 大專及以上 | 35周歲以下 |
2.土木工程、工程管理、工程造價等相關工程類專業(yè)，持有注冊類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書者優(yōu)先； 2.思想政治素質好，敬業(yè)愛崗，清正廉潔，無違紀行為； 3.具有5年及以上房建、市政、公路相關項目工程管理工作經驗； 4.能夠認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，具有一定的溝通協(xié)調能力，富有團隊合作精神； 5.能力突出、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬相關條件； 6.公司認為應具備的其他資格條件。 |
| 4 | 二十九處 | 通防經理 | 3 | 安徽、山西、陜西、內蒙、新疆、云南 | 全日制?？萍耙陨?/td> | 40周歲以下 |
1. 安全工程、礦井建設等相關相近專業(yè)； 2.遵守憲法和法律，品行良好，無違法犯罪記錄； 3.五年以上相關專業(yè)的工作經驗，能獨立的負責本專業(yè)領域內的工作； 4.有通防及地測防治水類相關證書的優(yōu)先錄用； 5.身體健康，能滿足崗位所需任職條件。 |
| 經管經理 | 4 | 安徽、陜西、山西、內蒙、新疆、云南 | 全日制本科及以上 | 40周歲以下 |
1. 工程管理、工程造價、礦井建設等相關相近專業(yè)； 2.遵守憲法和法律，品行良好，無違法犯罪記錄； 3.五年以上相關專業(yè)的工作經驗，能獨立的負責本專業(yè)領域內的工作； 4.須具有中國煤炭建設協(xié)會頒發(fā)市級造價師（礦建、安裝專業(yè)）造價師證書，具有一級造價師的人員優(yōu)先錄用； 5.身體健康，能滿足崗位所需任職條件。 |
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| 礦建技術副經理 | 5 | 安徽、陜西、山西、 云南、內蒙、新疆 | 全日制本科及以上 | 35周歲以下 | 1. 采礦工程、礦井建設、地質工程等相關相近專業(yè)； 2.遵守憲法和法律，品行良好，無違法犯罪記錄； 3.三年以上相關專業(yè)的工作經驗，能獨立的負責本專業(yè)領域內的工作； 4.身體健康，能滿足崗位所需任職條件。 | ||
| 5 | 安廈公司 | 財務總監(jiān) | 1 | 合肥/宿州 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.會計、財務管理等相關專業(yè)畢業(yè)； 2.具有八年以上房地產企業(yè)財務工作經驗，其中至少有三年以上財務負責人管理職位的工作經驗，具備融資經驗； 3.具有與崗位要求相適應的中級及以上專業(yè)技術職稱（或職業(yè)資格），有CPA、ACCA、CFA證書者優(yōu)先； 4.熟練掌握財務管理、資本運作以及企業(yè)融資知識與技能。 |
| 6 | 機電處 | 注冊結構工程師 | 1 | 宿州 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 | 1.工民建、土木等建筑類專業(yè)； 2.具有一級注冊結構工程師證書。 |
| 注冊巖土工程師 | 1 | 宿州 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.工民建、土木等建筑類專業(yè)； 2.具有注冊巖土工程師證書。 |
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| 7 | 金聯(lián)地礦 公 司 | 水工環(huán)地質高級工程師 | 1 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.水工環(huán)地質相關專業(yè)； 2.熟練掌握日常辦公軟件和制圖軟件； 3.十年以上水工環(huán)地質工作經驗，能夠獨立承擔相關技術工作項目； 4.具有水工環(huán)地質及相關專業(yè)高級職稱； 5.特別優(yōu)秀的可放寬要求。 |
| 礦產勘查高級工程師 | 1 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.地質礦產相關專業(yè)； 2.熟練掌握日常辦公軟件和制圖軟件； 3.十年以上礦產地質工作經驗，能夠獨立承擔相關技術工作項目； 4.具有地質勘查等相關專業(yè)高級職稱； 5.特別優(yōu)秀的可放寬要求。 |
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| 地質工程師 | 1 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.水文地質、環(huán)境地質、地質勘查、地球物理化學、地質工程、巖土工程等專業(yè)； 2.學習能力強，接受快，能吃苦耐勞； 3.熟悉使用CAD、MAPGIS等制圖軟等辦公軟件； 4.具有承擔過地質災害治理設計、壓礦報告等編制經驗優(yōu)先； 5.具有獨立承擔中型以上礦山規(guī)模的詳查及以上程度勘查項目等編制經驗優(yōu)先。 |
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| 城鄉(xiāng)規(guī)劃師 | 1 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.規(guī)劃設計相關專業(yè)，具有規(guī)劃設計工作經驗； 2.具有較強的方案能力和專業(yè)技能，有完成大型規(guī)劃項目的方案規(guī)劃設計經驗優(yōu)先； 3.熟練使用各種辦公軟件和相關專業(yè)軟件（如：AutoCAD.Office.Photoshop)； 4.有較好的的文字功底、語言、圖面表達能力； 5.具備一定的創(chuàng)新思維能力，抗壓能力，擁有較強的團隊合作精神。 |
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| 生態(tài)環(huán)境工程師 | 1 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.水文地質、環(huán)境地質、地質勘查、地球物理化學、地質工程、巖土工程、環(huán)境工程等專業(yè)； 2.學習能力強，接受快，能吃苦耐勞； 3.熟悉使用CAD、MAPGIS等制圖軟等辦公軟件； 4.具有承擔過地質災害治理勘查設計等編制經驗優(yōu)先。 |
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| 水工環(huán)工程師 | 2 | 合肥 | 全日制本科及以上 | 45周歲以下 |
1.水工環(huán)地質、地質工程、勘查技術與工程、土地規(guī)劃、水利水電工程等相關專業(yè)； 2.能獨立完成水工環(huán)地質、礦山勘查設計、水土保持、土地規(guī)劃等相關項目； 3.具有兩年及以上相關工作經驗，具備職稱證書者優(yōu)先； 4.團隊協(xié)助能力強，有較好的溝通表達能力，能適應野外工作，責任心強。 |
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（上述崗位年齡計算截止2023年3月20日）
三、招聘范圍
社會符合崗位要求的人員。
四、基本條件
（一）具有良好的政治素質與職業(yè)道德操守，有強烈的事業(yè)心和責任感；
（二）有較強的組織協(xié)調和溝通表達能力；
（三）身體健康，具有履行崗位職責的身體條件；
（四）具備與招聘崗位條件相符的其他要求；
（五）應聘者入職后須服從公司統(tǒng)一管理；
（六）具有建筑類央企、地方國企相關經歷者優(yōu)先錄??；
（七）有下列情形之一者不予錄用：
1.不符合招聘崗位條件要求的；
2.不符合集團員工招聘管理關于任職回避等要求的；
3.經政府人力資源和社會保障部門認定有考試違紀行為且在停考期內的；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的、受到黨紀政紀處分期限未滿的、涉嫌違法違紀正在接受司法機關或監(jiān)察機關刑事偵查或紀律檢查，尚未作出最終結論的；
5.被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷的
6.其他違反國家法律法規(guī)條例等情況的。
五、薪酬待遇
按集團所屬單位薪酬管理有關規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘程序
本次公開招聘具體流程如下：
（一）報名
1.報名方式
編制簡歷，填寫應聘人員簡明信息表（詳見附件），發(fā)送集團所屬單位招聘郵箱。郵件標題名稱：單位+應聘崗位+本人姓名。附身份證、學歷證書、學位證書、職業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格（職務）證書掃描件、本人主要工作業(yè)績（尤其是本人負責的相關崗位工作成果）證明材料掃描件。
簡歷接收郵箱：
中煤三建建安公司：zmgcgs@163.com
中煤三建三十三工程處：ZMSJ33C@163.com
中煤特殊鑿井有限責任公司：zmtzhrzp@163.com
中煤三建二十九工程處：zm29czp@163.com
安徽安廈房地產有限責任公司：asfc3717258@163.com
中煤三建機電處：jdc_hr2021@163.com
金聯(lián)地礦公司: ahjldk@163.com
2.報名時間
自公告發(fā)布之日起至2023年3月20日18:00時，逾期不予受理(按網絡簡歷投遞時間)。
3.注意事項
本次公開招聘僅接受網上報名，不接受現場報名和信件寄送。應聘者應準確填寫電子郵箱地址及手機號碼，以便接收通知。
（二）資格審查
1.根據報考條件，由集團所屬單位對應聘人員進行資格審查，確定面試的人員名單，以電話或電子郵件的方式通知通過資格審查的應聘人員。
2.資格審查貫穿公開招聘工作全過程。報名人員如有提供虛假材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及面試中作弊的，一經查實，即取消資格。
(三）面試
采取半結構化面試方式，總分100分。
面試采取答辯的方式，主要測評應聘人員的舉止儀表、溝通表達能力、邏輯思維能力、解決問題能力及專業(yè)知識能力。面試過程采取不記名方式。應聘人員抽簽確定編號，面試過程不得透露姓名等信息，考官按編號為應聘人員評分。
（四）確定人選
集團所屬單位按應聘人員成績高低順序確定擬錄用人選，確定擬錄用人選的優(yōu)先順序。
（五）考察與體檢
1.由集團所屬單位組織對擬錄用人選進行考察，主要考察擬錄用人選的健康狀況、有無影響任職的違紀違法行為、所提供報名材料中有無虛假材料、有無與原單位簽訂保密協(xié)議或離職賠償、與原單位是否解除勞動關系等事宜。如因考察不合格或個人原因放棄等擬錄用人員不能錄用的，按擬錄用人員的優(yōu)先順序確定遞補錄用人選。
2.由錄用人員依據集團勞動用工管理有關規(guī)定，到指定機構進行體檢，體檢合格方可錄用。體檢費用由本人承擔。
（六）公示
確定錄用人選后，在集團所屬單位進行公示，公示不少于五個工作日。
（七）聘用
由集團所屬單位發(fā)放錄用通知書，依據《勞動合同法》及集團有關規(guī)定，辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同。勞動合同首簽3年，試用期3個月。
七、其他事宜
（一）招聘期間將通過電話或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。
（二）集團公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調增調減、取消或終止個別崗位的招聘工作，無需提前說明。
（三）本次招聘面試不收取任何費用。
（四）本次招聘最終解釋權歸本公司所有。
報名咨詢電話：0551-63675283
特此公告。
附件：應聘人員簡明信息表
中煤礦山建設集團有限責任公司
二○二三年二月二十八日
來源；https://www.ccmcgc.com/info/1063/206531.htm
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