開遠(yuǎn)市紅投景區(qū)管理有限公司總經(jīng)理招聘公告

開遠(yuǎn)市紅投景區(qū)管理有限公司，于2020年6月1日在開遠(yuǎn)市市場(chǎng)監(jiān)督管理局注冊(cè)成立，注冊(cè)資金20000萬元。是紅河州開發(fā)投資控股集團(tuán)有限公司下屬國(guó)有控股企業(yè)云南紅投國(guó)際投資開發(fā)集團(tuán)有限公司的全資子公司。

紅投景區(qū)位于開遠(yuǎn)市羊街鄉(xiāng)知花小鎮(zhèn)交易會(huì)展中心，地處于開遠(yuǎn)市南郊昆河高速公路西側(cè)，距離昆河高速公路羊街收費(fèi)站300m。秉承“拼搏進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)造價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念，主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以國(guó)家AAA級(jí)景區(qū)特色知花小鎮(zhèn)為主，知花小鎮(zhèn)以綜合旅游服務(wù)區(qū)、特色商業(yè)街區(qū)、蘭庭精品度假酒店、蘭庭蓮舍民宿、夢(mèng)幻繽紛花海區(qū)五大核心區(qū)為主，核心區(qū)占地面積為1萬余平方公里，是集“吃、住、 行、游、購(gòu)、娛”等旅游要素為一體的文化旅游綜合體及游客集散地，旨在為開遠(yuǎn)市打造一張旅游新名片。

目前，知花小鎮(zhèn)綜合旅游服務(wù)區(qū)的知花會(huì)客廳、特色商業(yè)街、蘭庭精品度假酒店、1棟蘭庭蓮舍民宿及百畝花海已建設(shè)完成，并于2020年10月1日正式對(duì)外營(yíng)業(yè)。二期工程包含1300畝后山花海百項(xiàng)娛樂項(xiàng)目、9幢蘭庭蓮舍民宿設(shè)計(jì)裝修、智慧生態(tài)停車場(chǎng)及黑泥地鮮花村提升改造正處于待啟動(dòng)建設(shè)階段。

為提高紅投景區(qū)經(jīng)營(yíng)管理能力，充分發(fā)揮市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制作用，現(xiàn)將公開招聘總經(jīng)理1人，具體公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公平、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘。

二、招聘要求及條件

（一）具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行。遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，忠于職守、勤勉盡責(zé)，依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好；

（二）年齡50周歲（含）以下；

（三）教育水平及專業(yè)背景：經(jīng)濟(jì)、金融、工商、管理、財(cái)務(wù)等專業(yè)大專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

（四）工作經(jīng)驗(yàn)

1.具有酒店、文旅、康養(yǎng)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或綜合體的獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.具有優(yōu)秀的市場(chǎng)開拓能力和強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)；

3.善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極應(yīng)對(duì)內(nèi)外部環(huán)境變化并妥善處理復(fù)雜問題。

（五）應(yīng)聘者具有下列情形之一者，不得報(bào)名或錄用

1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的；

2.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

3.正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

4.其他屬于法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。

三、招聘程序

本次招聘程序包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、組織面試、方案評(píng)估、組織考察（背景調(diào)查)與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序開展。

（一）發(fā)布招聘公告

公告時(shí)間：2022年7月4日至2022年7月22日24:00。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月4日至2022年7月22日24:00。

2.報(bào)名方式：請(qǐng)把簡(jiǎn)歷投遞至郵箱：2698949590@qq.com。

3.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員投遞的簡(jiǎn)歷中，須含有近期1寸彩色電子照片、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、簡(jiǎn)歷、相應(yīng)職業(yè)、執(zhí)業(yè)資格/職稱證書等有效證件的掃描件電子版資料。

4.資格審查：根據(jù)招聘條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人提交的應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

（三）組織面試（含方案評(píng)估）

1.按照篩選出的符合條件人數(shù)安排面試，面試的時(shí)間、地點(diǎn)，以及資格復(fù)審等相關(guān)事項(xiàng)，將以電話或短信方式通知應(yīng)聘者。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試評(píng)價(jià)及運(yùn)營(yíng)方案評(píng)估的方式進(jìn)行。運(yùn)營(yíng)方案評(píng)估內(nèi)容包括但不限于開遠(yuǎn)市紅投景區(qū)管理有限公司現(xiàn)狀分析、經(jīng)營(yíng)策略、計(jì)劃目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)路徑、風(fēng)險(xiǎn)管控及其他需要的支持條件。

2.面試開始前，應(yīng)聘者須提供應(yīng)聘相關(guān)崗位所需包括但不限于相關(guān)證書、證件等原件資料，由招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審工作。如有證件資料與報(bào)名時(shí)不符合的，取消面試資格。

(四）組織考察（含背景調(diào)查）

1.根據(jù)綜合面試成績(jī)和擬進(jìn)入組織考察（含背景調(diào)查）人選將在公司內(nèi)部及微信公眾號(hào)上公示，公示時(shí)間為3天。

2.組織考察（含背景調(diào)查）主要從擬錄用人選的個(gè)人工作履歷、基本信息、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和實(shí)際業(yè)績(jī)表現(xiàn)、是否有違法亂紀(jì)行為或有其他不良記錄等方面進(jìn)行，并復(fù)核應(yīng)聘資格條件。

3.組織考察（背景調(diào)查） 合格的應(yīng)聘者須到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(2016年12月30日修訂)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.若考察（背景調(diào)查）和體檢任一環(huán)節(jié)不合格的，應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）公示

面試、體檢、背景調(diào)查合格人員經(jīng)紅投國(guó)際民主決策程序通過后，確定擬錄用人員并在公司內(nèi)部及公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日。

（六）簽訂勞動(dòng)合同

公示結(jié)束后無特殊情況的，公司與其在平等自愿的基礎(chǔ)上按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及錄用公司有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

四、聘用及待遇

（一）錄用人員薪酬面議，績(jī)效及獎(jiǎng)勵(lì)部分根據(jù)雙方簽訂的聘用協(xié)議，約定的工作職責(zé)、業(yè)績(jī)目標(biāo)及考核辦法執(zhí)行；

（二）按照國(guó)家和地方相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；

（三）根據(jù)錄用公司相關(guān)規(guī)定享受國(guó)家規(guī)定的休假制度。

五、其他

為確保本次招聘工作的公正、公平、合法，由紅投國(guó)際紀(jì)檢職能部門對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查、面試評(píng)分、面試組成成員資格審查、考察（含背景調(diào)查）等程序全過程實(shí)施監(jiān)督。對(duì)徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)、從重查處。本次招聘工作全程接受社會(huì)監(jiān)督。

招聘咨詢電話：

李老師0871-63347717（人力資源）

云南紅投國(guó)際投資開發(fā)集團(tuán)有限公司

2022年7月4日

來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/11068