保山智合人力資源管理咨詢有限公司關于招聘派遣人員的公告

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘派遣人員2名，現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰藴省?/p>

（二）堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則。

二、招聘范圍和對象

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律、具有良好的品行；

（三）近五年內無不良商業(yè)信用記錄；

（四）滿足崗位所需的學歷、專業(yè)和技能條件；

（五）吃苦耐勞，具有過硬的綜合素質，專業(yè)基礎扎實，有較強的口頭表達能力；身體健康，符合招聘崗位的具體要求；

（六）非在編公職人員；

（七）滿足崗位所需要的其他條件；

尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；被開除中國共產黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位錄用筆試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；已進入公務員統(tǒng)一招考和事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員，不屬于招聘范圍。

三、招聘崗位及要求

（一）招聘人數(shù)：2人；學歷：本科及以上，限：男性，年齡：18至35歲，專業(yè)：不限，熟練各類辦公軟件操作、能夠按照公文格式起草各類文件，同等條件下具有（漢語語言文學、漢語言、應用語言學、秘書學、社會工作）職業(yè)資格的優(yōu)先錄用；

（二）本次招聘采用現(xiàn)場面試的方式；

（三）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；具備良好的語言表達能力、溝通協(xié)調能力和應變能力；具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責任心強，吃苦耐勞，組織紀律觀念強。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2023年2月10日在保山市智合微信公眾號發(fā)布招聘簡章；

（二）報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間：本次招聘報名時間自2023年2月10日起至2023年2月17日上午11：30結束（節(jié)假日除外），上午8:00-11:30,下午14:00-17:30，逾期不再受理；

2.報名地點：保山智合人力資源管理咨詢有限公司（地址：隆陽區(qū)永昌街道辦事處金山路3號）；

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時須提供本人居民身份證、學歷證書、及其它相關證明材料的原件和復印件；

4.報名要求：報名時交彩色免冠1寸近照3張（注：近三個月內所照）；報名時須由本人持相關材料到現(xiàn)場報名，不允許代辦報名;

5.如原來已經來我公司報名過不要到現(xiàn)場報名，打電話說明要參加本次報名即可。

（三）資格審查和初步確定錄用人員。

保山智合人力資源管理咨詢有限公司負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查，（符合本次招聘條件會進行電話通知面試時間及地點）。

（四）考察政審

體檢合格者列入考察政審對象，主要考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力等情況，出現(xiàn)考察不合格情形的，按自身條件優(yōu)勢依次遞補。

五、待遇

試用期2個月，試用期間工資2200元；轉正后統(tǒng)一為員工購買“五險一金”，簽訂勞動合同，不提供食宿；

工資構成：

基本工資：2900元/月。

績效工資：800元/月。

工齡工資：50元/月（在本單位工作滿1年，工齡工資50元/月，10年內工齡每增加1年，每月增加工齡工資50元；工齡10年及以上，工齡工資固定在500元/月）。

聯(lián)系人：楊老師 聯(lián)系電話：0875-2222688

保山智合人力資源管理咨詢有限公司

2023年2月10日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/vsFHkxEgoA5jOwx6p2KN3w